John Harvey-Jones

Inglaterra
16 Abr 1924 // 9 Jan 2008
Empresário

10 Citações



O contributo que a mente humana traz para o trabalho e os negócios é muito à base de pegar em informação de pequenas, aparentemente insignificantes bagatelas, e relacioná-las com novas ideias ou conceitos.

Managing to Survive (1993)
Os negócios consistem muitas vezes em matar o nosso filho favorito para deixar que outros tenham sucesso.

'Troubleshooter.' BBC TV series (1990)
A tarefa da indústria é continuamente, ano após ano, fazer mais e melhores coisas, usando menos dos recursos do mundo.

Making It Happen (1988)
As pessoas não são susceptíveis de saber que precisam de um produto que não existe, pelo que os estudos de mercado relativamente a produtos novos e inovadores estão sempre limitados a este respeito.

All Together Now(1994)
As pessoas são automotivadas. Fazem o seu melhor trabalho quando acreditarem, por meio dos seus próprios processos, que o que vão fazer vale a pena. O homem livre é sempre melhor do que o escravo.
A gestão não tem a ver com a preservação do status quo, mas sim com a manutenção do mais elevado índice de mudança que a organização e as pessoas nela podem suportar.
Mudar significa evitar os caminhos previsíveis e conhecidos de fazer as coisas às quais nós apendemos a adaptar-nos.

Managing to Survive (1993)
Eu passei trinta anos à volta de fábricas. Quando sabias que algo estava errado, nove vezes em dez devia-se à gestão, as pessoas não estavam a ser bem conduzidas. E os maus lideres invariavelmente culpam as pessoas.

Entrevista, Daily Telegraph (Londres) (1990)
Um produto de sucesso apenas nos dá um avanço no início da corrida.

Managing to Survive (1993)
O reconhecimento é uma espécie de monstro de Frankenstein. Facilmente nos consegue convencer de que é algo de especial e quando pensamos que é algo de especial, estamos perdidos.
 

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